Apresentar aos recrutadores um currículo considerado interessante é uma das primeiras tarefas de qualquer profissional que procure por vagas. Contudo, determinar como colocar as informações ou até o que deixar de fora não é fácil, ainda mais quando os candidatos querem demonstrar todas as suas capacidades. Por isso, saiba aqui quais são as principais dicas para alavancar o seu currículo.

 

 Determinação

 

 Isso precisa ser lembrado quando se está escrevendo os objetivos profissionais. Há currículos nos quais se veem até quatro cargos como ?opção?, o que deixa o recrutador com a ideia de que aquela pessoa aceita qualquer cargo porque ela própria não tem um foco. Sendo assim, no máximo dois cargos e que sejam relacionados é o bastante para escrever no ?objetivos?. A exceção é quando se faz candidatura usando plataformas da própria empresa: elas costumam dar até cinco áreas para serem escolhidas. No caso de ser um currículo feito pelo próprio candidato, duas funções são o máximo.

 

 Idiomas

 

Durante vários anos, todos aprenderam que o Inglês é uma coisa que pode melhorar absurdamente o currículo. Realmente, diversos recrutadores exigem que o seu candidato tenha esse idioma, ainda que não seja uma fluência completa. Todavia, o Inglês já não é considerado tanto um diferencial porque a maioria dos profissionais o tem ou está adquirindo a fluência.

 

Por causa disso, as pessoas que sabem outro idioma, ainda que ele não seja considerado tão empresarial, deve mencioná-lo. Há diversas companhias de fundação italiana ou alemã, por exemplo: o currículo no qual se tiver qualquer conhecimento desse idioma já estará alavancado.

 

Cursos livres

 

É claro que os recrutadores dão bastante atenção aos cursos técnicos ou aos superiores, dependendo de qual seja o ramo da vaga. Entretanto, os cursos livres e outros complementares também enriquecem bastante o perfil profissional: a ressalva é que eles tenham um certificado. Além dos cursos, os candidatos podem alavancar o seu currículo quando inserem participações em congressos ou em outros eventos da profissão.

 

Experiência profissional adequada

 

O currículo precisa mostrar uma experiência profissional que se encaixe à oportunidade para a qual se está sendo candidato. No caso de a pessoa estar tentando aquele tipo de função pela primeira vez, é preciso que ela ao menos tente colocar trabalhos anteriores que tenham um pouco de relação. Para quem não puder, deve colocar as demais experiências que tenha: ainda assim, o recrutador pode ficar interessado em decorrência da formação.

 

Boa escrita

 

Não são exclusivamente as qualificações que se escreve no currículo que fazem com que ele seja bem-visto: a sua redação é vital. Sempre que se faz um currículo, é preciso relê-lo para encontrar problemas de digitação ou de concordância, como os plurais equivocados. Se o profissional não tem certeza sobre a grafia de alguma palavra, deve sempre a conferir.

 

Enquanto revisa, é indicado que o profissional também se atente aos dados de contato e mesmo à formatação: o melhor é que o currículo seja sempre um documento básico, o que significa ser preto e branco.